株式会社チヨダが健康経営優良法人2025に認定、従業員の健康を最優先に

株式会社チヨダが健康経営優良法人2025に認定

株式会社チヨダは、従業員の健康保持とその増進に力を入れている企業として、2025年度の「健康経営優良法人2025（大規模法人部門）」に認定されることになりました。この認定は、2023年および2024年に続き、3年連続の受賞となります。

健康経営の重要性

健康経営とは、企業が社員の健康に対して積極的に投資を行うことで、従業員の活力や生産性を向上させ、その結果として組織全体の活性化や業績向上を図る取り組みです。チヨダはこの概念を深く理解し、具体的な施策を展開してきました。

その取り組みには、健康に関する知識の教育、健康診断結果に基づく健康リスクの改善、栄養バランスの取れた食事や運動習慣の促進、心の健康管理、そして明るく働きやすい職場環境の整備などが含まれています。これらの施策は、社員一人ひとりが健康であることが、企業全体の生産性向上につながるとの信念に基づいています。

認定制度の概要

「健康経営優良法人認定制度」は、特に優れた健康経営を実践している法人を表彰するための仕組みであり、2017年からスタートしました。この制度の背後には日本健康会議の取り組みがあり、地域の健康課題に即した取り組みが評価されます。

もちろん、認定を受けるためには、定期的な指導と評価が必要です。チヨダはその要求に応え、健康経営の維持と向上に務めていく意向を示しています。