Zenkenと日本教育クリエイトの新しい研修プログラム
Zenken株式会社は、2024年12月1日から株式会社日本教育クリエイトと共同で、外国人介護人材向けの研修プログラムを提供します。両社は、日本語教育と介護スキルを融合させた特別なカリキュラムを通じて、外国人介護人材のキャリア形成を支援します。この取り組みは、特に介護業界が直面する深刻な人材不足の解消に寄与することが期待されています。
背景と現状
日本の介護業界では、少子高齢化の影響により、年々人手不足が深刻化しています。厚生労働省の調査によれば、2025年には約37万人の介護職が不足するとされています。このような状況下で、外国人介護人材の受け入れが進んでいる一方で、日本語習得の難しさや定着率の低さが見逃せない課題として指摘されています。Zenkenはこれまで、日本語教育を含む外国人介護人材の紹介や、介護福祉士資格取得のための支援を行ってきましたが、実践的なスキルの習得やキャリア形成には依然として課題が残っていました。
新しい研修プログラムの内容
新たに提供される研修プログラムには、以下の内容が含まれています。
1.
介護職員初任者研修
この研修は介護の基本から応用までを学び、介護職員としてのスタート資格を取得できるプログラムです。修了後には「介護初任者研修修了資格」が与えられ、訪問介護や施設での介護業務に従事できる資格を得ることが可能です。外国人介護人材にとって、初任者研修の修了は中長期的なキャリアアップの道を開く鍵となります。
2.
介護福祉士実務者研修
このプログラムは、介護福祉士資格を取得するために必須の研修です。外国人介護人材が実務経験を得るために受けるもので、実践的な知識と技術の習得が目的とされています。この研修を履修することで、より質の高い介護サービスを提供できるようになります。
日本語教育との併用
Zenkenでは、独自の日本語講座も併せて提供しており、「ZENKEN NIHONGO 介護」や「介護福祉士国家試験対策講座」といったコースがあります。これにより、受講者は介護に関する日本語能力を高めつつ、スムーズに介護の実技や知識を習得することができるようになります。
日本の介護現場の未来に向けて
Zenkenは、この研修プログラムを通じて、外国人介護人材が安心して日本でキャリアを築くことができる環境を提供します。介護業界の人手不足解消に貢献しつつ、外国人スタッフの定着率向上を目指すこの新しい取り組みは、今後の介護業界において重要な役割を果たすことでしょう。外国人介護人材が日本での生活と仕事に自信を持てるよう、今後も支援を続けていきます。
Zenken株式会社の概要
- - 会社名: Zenken株式会社
- - 代表者: 代表取締役社長 林 順之亮
- - 本社所在地: 東京都港区麻布台 1-3-1麻布台ヒルズ 森JPタワー22F
- - 創業: 1975年(昭和50年)5月2日
- - 設立: 1978年(昭和53年)7月14日
- - 資本金: 438,788千円(2024年6月30日現在)
- - 上場市場: 東京証券取引所グロース市場(証券コード:7371)
- - 公式HP: Zenken公式サイト