東電運輸株式会社がデジタル社員証『TwooCa』を導入し業務効率化を推進

東電運輸株式会社、デジタル社員証『TwooCa』導入の背景

三重県四日市市に本拠を置く東電運輸株式会社が、デジタル社員証『TwooCa』を導入しました。この取り組みは、従業員の福利厚生の充実を目指したもので、特に「安全」や「健康」への意識が高い東電運輸においては大きな転換点となるでしょう。

【TwooCaの特徴について】

『TwooCa』は、ただの福利厚生の一環だけでなく、社員証および決済機能を兼ね備えた多機能なサービスです。このアプリでは、従業員に多彩なサービスが提供され、日常の業務にも大きな利便性をもたらします。

- ### カスタマイズされた社内ポイント制度

この制度では、安全運転や健康管理など、良い行動を促すためのポイントが付与されます。こうしたポイントは、Visa加盟店での決済に使用可能で、従業員の働きがいを高めつつ、安全や健康への意識の醸成にも寄与することが期待されています。

- ### ショッピングモールとの連携

付与されたポイントは、全国のVisa加盟店だけでなく、TwooCaアプリ内にあるショッピングモールでも利用可能です。この仕組みにより、従業員はより多くの選択肢からポイントを活用することができます。

- ### 社員間送金機能

従業員同士での電子マネーの送金が可能となるこの機能は、外食時の割り勘などに便利です。社内コミュニケーションの促進にも寄与するでしょう。

【TwooCaが提供するサービス】

『TwooCa』では、以下の多くの機能が提供されます：

- Visaのタッチ決済による電子決済
- 社員間の送金機能
- 従業員へのポイント付与と交換
- 出退勤管理
- ショッピングモール利用
- 音声によるメンタルチェック（オプション）
- 社内アンケート
- 社内掲示板

また、企業のニーズに応じた機能のカスタマイズも可能です。

【今後の展望】

東電運輸では、さらにTwooCaの機能を拡充していく計画です。社内掲示板を活用し、タイムリーな情報を全従業員に発信することで、業務効率を高め、社内の一体感を強化することを目指しています。

さらに、賃金のデジタル払いサービスを導入し、給与を電子マネーでTwooCaにチャージできるようにすることで、よりスマートな給与支払いの体制を整える計画です。

このような新しい試みを通じて、従業員の喜びや士気を高めるために、さらなる利便性の高いサービスを提供し続けることを目指しているのです。