地域社会との距離をゼロにする！きたもっくの新しい経営モデルが評価される

有限会社きたもっくが受賞した「Emergent Excellence Award」

有限会社きたもっくは、群馬県吾妻郡長野原町に本社を構え、地域資源の価値化や持続可能な未来の創造を目指す企業です。この度、「ZeroDX Awards 2025」の「Emergent Excellence Award」を受賞しました。このアワードは、世界中から革新的な経営モデルを評価し表彰する国際的な制度で、特に目を引くのは、Haierが提唱する「人単合一」の考え方を基にした独自の経営理念です。

アワードの意義

「ZeroDX Awards」は、企業や組織の革新的な取り組みを広く評価する制度で、Business Ecosystem Allianceが運営しています。このプログラムは、未来志向の働き方や新しい経営モデルを発見し評価することを目的としており、特に組織の自律性や顧客への価値創造を重視しています。

受賞の基準は、ただ単に業績を上げることに留まらず、持続的な改善や革新を追求する姿勢が必要です。きたもっくがこの賞を受賞したことは、その努力が国際的に認められた証だと言えるでしょう。

きたもっくの取り組み

1. 地域社会との距離をゼロに

きたもっくは、地域資源の価値を最大限に活かし、持続可能な未来を築くための事業を展開しています。林業や薪炭の生産に加え、キャンプ場「北軽井沢スウィートグラス」を運営し、地域の人々との連携を大切にしています。また、ミツバチとの協働による新たな事業モデルの構築にも力を入れています。地域活性化を図るプロジェクトなどを通じて、未来志向の事業運営を進めています。

2. スタッフ同士の距離をゼロに

「焚き火を囲む」という独自の文化を持つきたもっくでは、役職や事業の壁を越えたコミュニケーションを大切にしています。焚き火は、暖かさと思いやりを象徴し、スタッフ同士が心理的安全性を感じながらフラットな対話を促進します。こうした環境が自律性を育む文化を生み出しています。この思想に基づいた企業合宿施設「TAKIVIVA」も、スタッフが自由にアイデアを共有できる場として機能しています。

3. 個人と組織の距離をゼロに

きたもっくでは、スタッフが多岐にわたる事業に参画できるよう柔軟な働き方を推進しています。各個人の特性を大切にし、それを活かした形で事業を展開することが目標です。これにより、組織全体のエネルギーを最大化し、より良い労働環境を創造しています。

今後の展望

「Emergent Excellence Award」の受賞は、きたもっくにとって新たな変革の起点です。この受賞を契機として、さらに「Zero Distance」の経営理念を深め、地域社会のために貢献できる事業活動を加速していく方針です。持続可能な社会の実現に向けた取り組みを続けることで、より良い未来を構築していくでしょう。

有限会社きたもっくのプロフィール

有限会社きたもっくは、活火山浅間山の麓「北軽井沢」を拠点に、地域資源の多面的な価値化と人と自然のつながりを追求しています。自伐林業や養蜂などの取り組みを通じて、地域と共に成長し続ける企業です。

地域の産業モデル構築を目指し、他地域の方々との連携を大切にし、持続的な地域未来を築く事業を展開しています。