エデンレッドジャパンが食事補助非課税限度拡大へ向けた賛同企業を募集

近年、株式会社エデンレッドジャパンが主導する「食事補助上限枠緩和を促進する会」が話題となっています。この会は、現在の食事補助の非課税限度額を現行の3,500円から6,000円に引き上げることを目指しています。この要望の背後には、1984年以来改定されていない非課税限度額が、物価の大幅な上昇に対して見直される必要があるとの認識があります。

食費が家計の切迫した支出項目であることは明らかで、最近の調査によるとビジネスパーソンの約73.1%が食費の節約を図っていると述べています。また、4人に1人が週に1度以上ランチを欠かしているという事実も報告されています。このような環境では、企業として従業員の健康を守るための施策が強く求められています。食事補助の限度額を引き上げることで、欠食を減少させ、従業員同士のコミュニケーションも促進されるでしょう。

さらに、この政策は「第3の賃上げ」として注目されており、実質的な賃金の増加につながることが期待されています。政府も物価上昇に合わせた公的制度の見直しに取り組んでおり、その影響で食事補助の非課税限度額に対する議論も活発化しています。エデンレッドジャパンは、この機会を逃さず、賛同企業を募っているのです。

賛同企業に名を連ねることで、今後の要望書作成に参加できる機会が与えられます。賛同していただくことが、従業員の満足度や生産性向上へつながることを期待しています。特に、企業が従業員の健康と満足度を担保するための施策として、この食事補助は有効です。在宅勤務が増える中で、柔軟な外食利用を促進することも含め、新しい形の割引サービスを提供し続けています。

株式会社エデンレッドジャパンは、35年以上にわたって「チケットレストラン」というサービスを通じて企業の福利厚生を支えてきました。多くの企業が福利厚生の一環として食事補助を導入する中、特にコロナ禍での給与の減少が大きい現在、従業員の実質手取りを増やす「第3の賃上げ」が一層求められています。

この背景には、外食産業を盛り上げ、日本経済を活性化させたいという狙いがあります。グローバル企業であるエデンレッドは、食事券や電子食事カードといった多形式のサービスを提供し、各地域の特性にあったサービスを展開しています。組織のニーズに応じた食事補助の利用方法は、今後もますます進化していくことでしょう。

ぜひ「食事補助上限枠緩和を促進する会」の取り組みに賛同し、従業員のぼっち飯を減らし、健康的な職場環境を作るために共に活動してみませんか。