KBCグループ、ダイバーシティ推進の新宣言を発表し地域社会の活性化を目指す

KBCグループのダイバーシティ＆インクルージョン宣言

KBCグループホールディングス株式会社は、10月1日に「ダイバーシティ＆インクルージョン宣言」を発表しました。この宣言は、働く仲間一人ひとりの多様性を尊重し、互いに認め合う組織作りを進めることを目的としています。同社はこの方針を通じて、地域社会の活性化を図ることを目指しています。

ユニークな未来の創造

KBCグループのブランドコンセプトにある「つくろう、ユニークな未来。」は、九州・福岡の地域が活力を維持するために多様な視点と環境製作が不可欠であることを示しています。この取り組みにより、地域の特性を活かし、ユニークな未来を創造する力を信じています。

組織づくりの方針

KBCグループでは、働く仲間の多様性を尊重し、互いに認め合うことで、個々の能力を最大限に引き出す努力をしています。さらに、ワーク・ライフ・バランスを実現するための職場環境の整備にも注力しています。

コンテンツ制作と発信

地域の視聴者やリスナーに対し、相互理解を深めるために、多様な声や価値観を反映したコンテンツの制作を行っています。これらの取り組みを通じて、多様性を活かした情報発信を行うことで、地域の人々とのつながりを強化しています。

地域との協力

KBCグループは地域社会との連携を忘れず、ダイバーシティを進めています。地域の活性化や課題解決を目指し、共に「ユニークな未来」を創造していくことを強く志しています。

宣言の具体的な取り組み

KBCグループのダイバーシティ＆インクルージョンに関連する具体的な取り組みとして、2024年に放送予定の番組「軽バンガール〜私がこの道を進むワケ〜」が挙げられます。この番組は、九州・沖縄地区のテレビ教養番組部門で最優秀賞を受賞した実績を持っています。

また、地域の魅力を発見し発信するプロジェクト「ふるさとＷｉｓｈ」や、2024年の「レインボーＷｅｅｋプロジェクト」においては、性的マイノリティについて考える企画も放送される予定です。

KBCグループは、働きやすい職場環境の整備とともに、地域社会の多様性を反映させたコンテンツ制作に力を注ぎ、未来に向けた取り組みを継続的に推進していく考えです。地域の皆様とも手を取り合いながら、魅力あふれる九州・福岡を築いていこうとしています。また、同社はその活動を通じて、より多くの人々にダイバーシティとインクルージョンの重要性を伝えていくことでしょう。