勤怠管理SaaSセミナーで体験した最新システム比較の魅力

人事労務のデジタル化が進む中、株式会社TECO Designが主催した無料オンラインセミナー『ぶっちゃけ何が違うの？勤怠管理SaaSセミナー』が注目を集めました。このセミナーは、2025年5月21日（水）に開催され、業界の主な勤怠管理SaaSの特徴や活用法を一堂に学ぶチャンスとなりました。

勤怠管理SaaSの重要性

企業にとって勤怠管理は非常に重要な要素です。法令に基づき、労働時間を正確に把握する必要があります。ここで、SaaS（Software as a Service）を導入するメリットは計り知れません。例えば、リアルタイムで労働状況を把握できることで、効率化と法令遵守を同時に実現できます。しかし、世の中には100種類以上の勤怠管理SaaSが存在し、どれを選べばよいか悩む企業も少なくありません。

このセミナーでは、そんな悩みを持つ経営者や人事担当者を対象に、業界のベンダーが一堂に会し、各システムの特徴を短期間で紹介しました。これにより参加者は、自社に合ったシステムを選ぶ手助けとなりました。

各システムの一言紹介

セミナーでは、11社の代表がそれぞれ30秒でシステムをPR。一部の特徴を以下にまとめます。

- ジョブカン勤怠：13年にわたり値上げなし。信頼性と使い勝手が評価され続けるシステムです。
- AKASHI：20年以上の実績を誇り、「見やすさ・わかりやすさ」を極めた安心ブランド。
- RecuRu：シンプルな価格と機能が魅力で、システムの導入が初めての方にも最適。
- Teasy：従業員重視のデザインで、打刻体験を楽しくする新感覚のシステム。
- ジンジャー勤怠：人事データベースと統合され、各領域へのアクセスもスムーズに行えます。

質問タイムで満足度アップ

セミナーでは、参加者からの質問タイムも設けられました。実際の操作画面を用いながらシステムの具体的な使い方や設定方法について意見交換が行われました。例えば、ハーモス勤怠については、トライアル利用が可能で、自分たちで設定や検証が行えることが説明され、他の参加者からも納得の声が上がりました。また、manageのアラート機能は多彩で課題解決に役立つとして、特に企業の関心を集めました。

最後のアピール

セミナーの締めくくりとして、各社が再度特徴をアピール。「マネーフォワードクラウド勤怠」は、必要なものだけを提供しつつ、将来的にはバックオフィス全体をカバーする戦略を提示しました。一方、「チームスピリット」は、人事労務だけでなく経営まで支援する現場主導型の勤怠管理を強調。これにより、参加者は各システムの特徴や未来の展望を理解することができました。

TECO Designの取り組み

TECO Designは、さまざまな労務管理システムの導入支援を行っており、業界での実績も600社以上にのぼります。社員の負担を軽減するため、最新のテクノロジーを駆使し、企業のバックオフィス業務を全力で支援しています。このセミナーもその一環であり、参加者にとっては貴重な情報収集の場となりました。

結論

勤怠管理SaaSの選定は、企業の成長に直結する重要な決断です。このセミナーを通じて、参加者は様々なシステムの魅力を学び、自社に適したシステム選びのヒントを身につけました。TECO Designでは、今後もこのようなセミナーや無料相談を通じて、労務管理の効率化を支援していく予定です。ぜひ、貴社でもこの機会を活用して、最適な勤怠管理システムを見つけてください。