大分県が進める「転職なき移住」に株式会社TeNが参画！地方創生の新たな基盤

株式会社TeN、大分県への「転職なき移住」を推進

株式会社TeNは、地方創生を目的とした大分県の「転職なき移住」プロジェクトに参画しました。これは、仕事を変えずにリモートで働きながら地方に移住する新しい働き方を支えるもので、地域資源の活用と人材の流動化を目指しています。

「転職なき移住」の背景と目的

大分県では、企業や市町村との連携を強化し、テレワークを活用して全国から移住者を受け入れるモデルを構築しています。この政策は、地域の持続可能な活性化を促進するもので、企業連携の一環として実施されています。活動報告会では、さまざまな企業の成功事例や移住者による体験談が紹介され、今後も連携を深めることが強調されました。大分県は、転職なき移住を促進することで多様な人材を地域に引き寄せ、新たな価値を生み出すことを目指しています。

TeNの役割

TeNは、EC事業やWeb制作、地域プロジェクトの経験を活かし、次の3つの分野で「転職なき移住」を推進します。まず第一に、移住希望者が安心して働ける環境を整備し、テレワークでの就業を可能にするリモート勤務制度の強化を行います。

次に、域外企業と域内企業のネットワークを構築することにより、地域の産業を活性化させ、経済の循環を促します。これは、地域特性を活かした交流機会の設計と、地元産品の販売を促進するオンラインショップの運営を通じて実現します。

最後に、地域の課題解決や魅力ある地域づくりに向け、多様な知見を持つ人材を積極的に地域に受け入れ、育成していくことに取り組みます。特に、次世代を担う高校生に対するAIやデジタル分野の教育支援を通じて、地域の将来に貢献します。

地域と企業の連携

「転職なき移住」を実現するため、TeNは大分県だけでなく、各市町村やパートナー企業と密な連携を図ることに注力しています。マーケティングやプロモーション手法を活用して、地域の魅力を最大限に引き出す活動を行い、さまざまなイベントや交流プログラムの設計運用も推進します。これにより、地方にて新しいライフスタイルを選択する人々が一層増えることを目指しています。