AI時代における人材育成を成功に導く新資料が登場！

AI時代に求められるスキルと人材育成

技術の進歩により、特に生成AIが注目を集めていますが、多くの企業がその導入に際し、思わぬ壁に直面しています。パーソルグループのパーソルイノベーション株式会社が運営する『TECH PLAY Academy』は、こうした状況を受け、AI導入担当者向けにホワイトペーパーを公開しました。この資料は、生成AIの導入を成功に導くための組織設計や人材育成の方針について詳しく解説しています。

背景と目的

近年、生成AIを用いた業務効率の向上が期待されていますが、その成果が見えないという企業は少なくありません。「期待した結果が得られない」という声は、技術導入だけでなく、それを支える人材育成の方法にも起因しています。新しいホワイトペーパーでは、米国の最新の研究論文『Iceberg Index』を基に、生成AI導入の目的やスキルの変化について構造的に検証しています。

資料の主な内容と学べること

本資料は、企業が優先して取り組むべき能力開発の方向性を示しています。

1. 生成AIの導入の障壁:
- なぜ導入した生成AIが期待通りに機能しないのか、その背後にある構造的な理由について解説。

2. 新たなスキルの定義:
- AIにより変化する労働市場での必要スキルを再定義し、職種ではなく「スキル単位」での仕事の理解が求められています。

3. スキル領域の整理:
- AIの代替可能性と判断責任の観点から整理された4つのスキル領域（AI曝露マトリクス）が提示されています。

4. Lv3.5人材の考察:
- 新たな人材像「Lv3.5人材」に焦点を当て、企業がどのようなスキルセットを育成すべきかの指針を示すことが本資料の中心的なポイントとなっています。

このような内容を学ぶことで、企業は生成AIの導入だけでなく、実際に成果を上げるための現実的な道筋を描くことができるようになります。

チャレンジと提案

生成AIを導入したものの、「成果が見えない」と悩んでいる方々にとって、この資料は一つの解決策と言えるでしょう。また、デジタルトランスフォーメーション（DX）やAI活用を企業文化として根付かせたいと考える経営者や人事担当者にとっても、非常に有用です。本資料は、今後の人材育成や組織設計に向けた重要な指針となるでしょう。

ダウンロード情報

資料を手に入れたい方は、こちらからダウンロードできます。これを機に、企業のAI活用を進めるための一助としてください。

TECH PLAY Academyについて

『TECH PLAY Academy』は、企業のDX人材育成を支援するために設立されました。実践型のオーダーメイド研修を通じて、業務に必要なスキルを身につけられるよう取り組んでおり、過去に100社以上の企業に対して高い満足度を実現しています。生成AI、データサイエンス、エンジニアリングなど、幅広い分野の専門家による指導が評価されており、その成功事例も多数存在しています。