生成AIが労働市場に与える影響を学ぶセミナー動画配信中

生成AIが労働市場に与える影響を探る

株式会社インディードリクルートパートナーズ（以下IRP）は、令和時代の雇用と技術の融合についての重要なテーマを掲げ、セミナー「生成AIが労働市場に与える影響とは？」を行いました。このセミナーは、Indeedの国際的なエコノミックリサーチ機関であるIndeed Hiring Labとの共同開催で、労働市場における生成AIの役割を深く考察しました。

セミナーの目的と背景

近年、生成AIは急速に進化しており、企業の採用活動や労働環境に多大な影響を与えていることが注目されています。IRPは、日米の会社員を対象にした調査をもとに、生成AIがどのように労働市場を変革しつつあるのかを多角的に解説しました。セミナーでは、最新の研究データとともに、実際の労働者の声を反映した内容も盛り込まれ、多くの参加者が関心を寄せました。

セミナーの内容

本セミナーは二部構成で行われ、重厚な内容が各スピーカーによって展開されました。

第1部：生成AIは労働市場をどのように変えるのか

初めに、株式会社インディードリクルートパートナーズの特任研究員である高田悠矢が講演を行いました。彼は、生成AIが採用プロセスや日常の業務にどのように組み込まれているのか、さらにはその革新的な側面について詳しく解説しました。参加者たちは、生成AIを活用した求人の適応や、業務効率の向上に関する具体例を通じて、その可能性を感じることができました。

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第2部：AI：求人から見える情報、労働者の期待、期待が与える意味

続いて、Indeed Japan株式会社のエコノミストである青木雄介が登壇しました。彼は求人データを基に、労働者の期待や求人がどのように変化しているのかを詳しく分析しました。特に、生成AIによる個別対応が求められる時代において、企業と労働者の関係性についての洞察が印象的でした。

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まとめと今後の展望

生成AIが労働市場にもたらす影響は、今後ますます重要性を増していくことでしょう。IRPは、今後もこのテーマに注目し、さらなる研究とセミナー開催を行っていく予定です。生成AIがもたらす新たな視点を通じて、労働者と企業が共に成長できる未来を模索していきたいと考えています。

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