リネットジャパングループがソーシャルケア事業とHR事業の連携を強化

リネットジャパングループが新しい挑戦をスタート

リネットジャパングループ株式会社は、2026年からの新たなビジネス体制に向けて、大きな組織再編を発表しました。愛知県名古屋市に本社を置くこの企業は、自社の完全子会社であるソーシャルケア事業を統括する中間持株会社を、2026年7月1日に『RJソーシャルケア&HRグループ株式会社』に社名変更します。この新しい組織は、従来のソーシャルケア業務に加え、海外での人材送り出しを行うHR（人材派遣）事業も統括します。

背景と目的

日本国内では少子高齢化が進行し、介護・福祉分野における人材不足が急速に深刻化しています。このような中、リネットジャパングループのソーシャルケア事業は、知的障がい者や精神障がい者に対する支援を強化し、一人ひとりの生活を支えるため、グループホームを運営しています。さらに、年齢を重ねた親御さんの負担軽減を目指し、支援の幅を広げているのです。

最近の組織再編によって、グループホーム運営と海外HR事業が統合されます。このことにより、介護施設の拡大に必要な人材の確保がスムーズになり、障がい者のための施設を拡充する基盤が整います。また、中度・重度の障がいがある方々に特化したグループホームの直営展開を進めていく方針です。

事業の組織概要

新たに設立される中間持株会社に傘下する『リネットジャパングローバルHR株式会社』は、海外インドネシアなどで実務研修を終えた介護人材を、グループ会社に送り出す役割を担います。これにより、日本国内のソーシャルケア事業における人材供給を強化し、介護人材のキャリア支援と組み合わせて、業界の課題解決を目指します。

今後の展望

リネットジャパングループは、障がいのある方々への住環境提供に留まらず、リユース・リサイクル事業の知見を生かし、就労機会の創出にも取り組む予定です。この新しい制度の下、介護・福祉分野における人材不足を解消し、外国人材が安心して働ける職場環境を提供することが重要な課題となっています。障がいのある人々、介護人材、地域社会をつなぐことで、新たな価値創造に挑むリネットジャパングループの取り組みから目が離せません。