株式会社ミギナナメウエ、2026年版「働きがい認定企業」に続けて選出！その魅力とは

株式会社ミギナナメウエ、2026年版「働きがい認定企業」に再度選出

2026年版「働きがい認定企業」に、株式会社ミギナナメウエが昨年に引き続き選出されました。この選出は、Great Place To Work® Institute Japan（以下、GPTW）によるもので、企業の職場環境や企業文化を評価するための厳正な調査結果に基づいています。

働きがい認定企業とは

「働きがい認定企業」とは、GPTWが提供する基準を満たした企業に与えられる称号です。世界で150か国以上にわたり、年間10,000社以上を調査しており、その結果、働く人へのアンケートを通じて評価された企業が認定されます。この認定は、職場文化の優位性を証明するものであり、今回の選出はミギナナメウエがその期待に応えたことを意味します。

ミギナナメウエの評価ポイント

この度の調査では、ミギナナメウエの評価は主に以下の3つのポイントが特に際立っていました。

1. 報酬に対する納得感

ミギナナメウエでは、各部署ごとに評価基準を明確にし、従業員が自身の業績や能力を理解しやすいようにしています。具体的には、自分で設定したKPIの達成度や、他者から見た組織への貢献度など、多角的な視点での評価を行っています。この透明性が高い評価システムは、従業員にとって非常に安心感を与えています。

2. 仕事への楽しみ

社内で「シゴトって、楽しい。」というメッセージが浸透しており、社員一同が本気で仕事に取り組んでいます。熱意を持って仕事に向かうことで、自然と誇りを持てる仕事環境が形成されています。「あの会社は次に何をするのか？」と期待されるような組織を目指していることが、社員のモチベーション向上に繋がっています。

3. 自分の仕事の意味

「3方よし」を理念に、すべての従業員が自身の仕事の「意味」を実感できるように努めています。クライアントの問題に真摯に向き合うことで、メンバーは自分たちの仕事が社会にどのような影響を及ぼすのかを日々感じることができます。このような働きかけによって、従業員の存在意義も向上し、会社の成長に寄与しています。

採用情報について

株式会社ミギナナメウエでは、今後も優秀な人材を採用するための活動を行っています。キャリアアドバイザーや人事責任者、マーケターなど様々なポジションで求人を募集しています。以下のリンクから詳しい情報が得られますので、興味のある方はぜひご覧ください。

会社概要

株式会社ミギナナメウエは、東京都渋谷区に本社を構えており、2018年に設立されました。現在、採用支援事業や人材紹介事業を中心に、コーチング事業やシステム開発支援事業など幅広い業務を展開しています。現在の成長率は年間200％以上を維持しており、業界にとらわれない具体的な問題解決を視野にいれた事業運営が行われています。