近畿大学工学部でのSAPコンサルタント体験イベント
2026年2月、近畿大学工学部情報学科の学生たちを対象に、株式会社NTTデータグローバルソリューションズ(NTTデータGSL)がSAPコンサルタント体験イベントを実施しました。このイベントでは、上流業務の「構想策定」フェーズを体験することで、学生たちが実際のコンサルティングの現場を疑似体験し、その魅力ややりがいを実感することを目的としていました。
イベントの背景
NTTデータGSLは、昨年11月から近畿大学工学部との連携を強化し、デジタル人材の育成に努めています。これまでの講座で好評を得た内容を基にして、今回はさらに内容を充実させた形で実施されたのです。学生たちには、実際の企業が抱える経営課題を解決するためのアプローチを学ぶ機会が提供されました。
講座の概要と進行
参加したのは、SAPに興味を持つ9名の学生。NTTデータGSLの現場で活躍する社員が講師として参加し、1日で「構想策定」フェーズを体験するプログラムが組まれました。学生たちは、モデル企業において営業部、購買部、経理部などの現状を把握し、そこから見えてくる課題を洗い出すプロセスを体験しました。また、「経営的なメリット」を提示するために協力しながらの議論も行われました。
このプログラムの目的の一つは、「課題から価値への変換プロセスを体験すること」。参加者たちは、システムの分断がもたらす機会損失を捉え直し、それを解消することが企業にとっていかに重要かを学びました。
思考プロセスの具体例
1.
機会損失から「定量的効果」の導出
機能が分断されている状態を「逸失利益」として捉え、それを解消することで得られる具体的な利益を考察しました。
2.
リスクから「定性的効果」の導出
すぐに数字に表れない「属人化」や「データ不整合」といった課題が、企業にとってのリスクであることを再認識し、それを解決することで企業体質が強化される点を学びました。
学生たちの反応と評価
イベント終了後、参加者全員から高い評価を得たこの講座。学生たちからは、思考の深まりを感じたという感想が寄せられました。多くの意見が、実際の業務に近い形での体験を通じて、知識がどのように実践に役立つかを理解できたことに高く感じています。「勘違いに気づけた」「実務に近い体験を通じて理解が進んだ」という声が多く、時間が足りないほど集中して取り組む姿が印象的でした。
また、社員からのフィードバックも刺激となり、実務経験の不足に気づいたという意見もありました。これにより、さらなる学びの意欲が高まったようです。
今後の展望
NTTデータGSLは、IT人材不足の現状を踏まえ、今後も学生向けの人材育成に注力していく方針です。これまで社内向けに構築してきた育成ノウハウを外部にも展開し、学生たちのSAPに対する理解を深めていく予定です。長期的に、SAP人材の育成や日本企業の競争力向上に貢献することを目指しています。
終わりに
今回のSAPコンサルタント体験イベントでは、学生たちが今後のキャリアに向けて貴重な経験を積む機会となりました。参加学生たちがこれをきっかけに、自らの未来を描き、さらなる成長を遂げていくことを期待しています。