コミュニティマネージャーの魅力を深掘り！ATOMicaの新たな取り組みとは

ATOMicaが開設したコミュニティマネージャー特設WEBサイト

株式会社ATOMicaが「コミュニティマネージャー」の特設WEBサイトをオープンしました。このサイトは、コミュニティマネージャーという職業の魅力を広め、さらには2025年から開催予定の「コミュマネアカデミア」に向けた予告でもあります。このアカデミアでは、未経験者がコミュニティマネージャーとしてのキャリアに挑戦する機会を提供します。

コミュニティマネージャーの重要性

近年、孤独や不安といった社会的な問題が深刻化しています。ATOMicaは、「頼り頼られる関係を増やす」というミッションのもと、こうした問題に取り組むコミュニティマネージャーの役割を重視しています。彼らは、人と人の関係を育むことで、社会全体の幸福度を向上させることを目指しています。

コミュニティマネージャーの存在は、時に支えられ、時にはサポートする関係の構築を促進するため、非常に重要です。ATOMicaでは、全国各地のコワーキング施設を通じて多様なステークホルダーを結びつける役割を果たしています。

コミュニティマネージャーの採用と育成

ATOMicaが設立された2019年からの5年間で、70名以上のコミュニティマネージャーが活躍しています。その多くは異業種からのキャリアチェンジを経た人々であり、彼らにはアパレルやエンジニア、教育関係者など多彩なバックグラウンドがあります。特設WEBサイトでは、彼らの体験談やインタビューを掲載する予定で、関心のある方には必見の内容となっています。

コミュマネアカデミアの開催

2025年 Springに「コミュマネアカデミア」がスタートします。このプログラムでは、コミュニティマネージャーとしてのスキルと考え方を学ぶ機会を提供し、同じ志を持つ仲間と出会う場を設けます。また、受講者は実際にコミュニティマネージャーの仕事に挑戦できる機会も得られます。興味のある方は、ウェイティングリストに登録し、説明会に参加することができます。

特設WEBサイトの目的

ATOMicaの代表、嶋田瑞生氏は「コミュニティマネージャー職は、現代社会において欠かせない役割」と述べています。豊かな人間関係を築き、個々人の幸せにつながるその仕事は、多くの人に必要とされています。この新たな特設サイトを通じて、コミュニティマネージャーに興味を持つ人が一人でも増えることを願っています。

ATOMicaのプロフィール

ATOMicaは、宮崎県宮崎市で創業し、全国でコワーキング事業を運営しています。現在は40以上の拠点を持ち、人と人との結びつきを大切にしながらコミュニティマネージャーの育成と活動促進に努めています。ATOMicaは、地域の問題解決を目指し、社会課題に取り組む一助となることを目指しています。

この特設WEBサイトおよび「コミュマネアカデミア」の取り組みに、ぜひ注目してみてください。