外国人の新たなキャリア形成を支えるダイキチカバーオール
株式会社ダイキチが展開する清掃フランチャイズ事業「ダイキチカバーオール」は、近年、外国人オーナーの加入が増え注目を集めています。特に6月には、中国出身の毛さんが加盟し、外国人向けプランによる新たな挑戦が始まりました。毛さんは、今回のオーナーとして金さんに次ぐ2人目の加入者です。
経営理念と多様な人材の育成
ダイキチカバーオールは、「私たちは新しい価値を創造し、すべての人たちが笑顔あふれるイキイキとした社会づくりに貢献し続けます」という経営理念を掲げています。この理念は、国籍や文化を超えた多様な人材に響き、新たなキャリアの舞台を提供するものです。
外国人向けプランの導入とその効果
特に、深刻な労働力不足と外国人労働者の低賃金問題を解決するために導入された「外国人向けプラン」は、鈍化する日本の人材市場に新風を吹き込む試みです。このプランは、永住権や定住権を持つ外国人を対象としており、加盟する際のハードルを大幅に下げています。
このプランの特徴として、初期費用は通常の250万円のところ0円(加盟半年後に30万円)に抑えられ、月70万円の売上保証が設けられています。さらに、本部が集客や営業活動をサポートするため、オーナーは清掃業務に集中できる環境が整えられています。これは、多くの外国人労働者のキャリアアップと安定した生活を実現するための重要な支えとなっています。
毛さんの成功への道
毛さんは、自身の事業を持つことが昔からの夢だったと語ります。「自分のアイデアや頑張り次第で、ビジネスを成長させられる点が、会社員よりも遥かに刺激的だ」と感じている彼女は、日々の業務の中で新しい発見を楽しむ姿勢を持っています。また、前職の内装業に比べ肉体的負担が軽い点も魅力だと述べています。
加盟のきっかけは友人の紹介で、社長との会話を通じて不安を感じることなくチャレンジする決意を固めたそうです。しかし、家族からは大きな挑戦に対して心配の声もありましたが、しっかりと話し合い成功するための強い意志を持ち続けています。
毛さんは今後、事業を拡大し、スタッフを雇用することを目指しています。自身が成長し続けることで、家族に安定した未来を提供したいという思いが彼女の原動力になっています。
ダイキチカバーオールの全体像
ダイキチカバーオールは、ビルやオフィス、商業施設向けに清掃管理サービスを展開しており、フランチャイズオーナーは顧客獲得を本部が全て担うため、営業活動が不要です。これによりオーナーは清掃業務に集中しやすくなっています。また、ダイキチでは2002年の設立以降、加盟店舗数が増加し続けており、2025年6月末時点で1416組に達する見込みです。
ダイキチカバーオールのフランチャイズでは、安定した売上を実現するしくみが整っており、創業から10年後に事業を継続する生存率が85.8%というデータもあることから、この取り組みの成功が十分に期待できるでしょう。
まとめ
ダイキチカバーオールは、多様な人材を受け入れることで新たな社会貢献を目指しており、外国人オーナーを支援するプランを通じて真の意味での社会の笑顔を生み出しています。不安を抱える多くの外国人労働者にとって、彼らの挑戦が次第に広がりを見せることを期待したいです。