株式会社フォワードが2億円の資金調達を実施、採用支援サービスの強化へ

株式会社フォワードが2億円の資金調達を実施

株式会社フォワードは2026年4月15日、株式会社北國銀行及び株式会社みずほ銀行から1.5億円の融資を受け、さらに株式会社日本政策金融公庫から5,000万円の資本性ローンを得て、トータルで2億円のデットファイナンスを行ったことを発表しました。この調達により、フォワードの総資金調達額は8.4億円となります。

この資金は生成AI活用の採用支援サービス「エースジョブ」の機能を強化するために使われ、顧客成果の最大化を目指したカスタマーサクセス体制の強化や、今後の事業成長に向けた組織基盤の整備にも充当されます。

資金調達の背景と目的

フォワードは「世界中の才能を、解き放て」というミッションを掲げ、AI技術を活用し企業の採用課題を解決するサービスを展開しています。近年、企業の採用活動は多様化が進む中、母集団形成や候補者のスカウト運用、選考体験の設計と最適化などが求められています。しかし、採用現場では人的リソース不足やノウハウの属人化が進み、再現性の高い採用成果を上げることが困難になってきています。

フォワードはこれらの課題に対し、生成AIの技術を駆使した支援を行っており、単にツールを提供するのではなく、実務運用支援と結びつけて成果を上げることを強みとしております。今回の資金調達は、不況の中での事業拡大を加速し、より多くの企業に対して高い成果を届けるための体制を整えるために実施されました。

今後の展開

進化を続ける「エースジョブ」を中心に、フォワードは生成AIの活用をさらに高め、企業ごとの採用ニーズにお応えする機能を拡充していきます。具体的には、データ活用を促進し、採用成果の可視化と再現性の向上に取り組みます。また、カスタマーサクセスやアライアンス体制の強化により、より多くの企業に対して実務レベルで価値を提供することを実現してまいります。

さらに中長期的なビジョンとして、採用業務の効率化だけでなく、企業と求職者の最適なマッチングを実現する新たなスタンダードを目指します。